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注会《审计》预习：评价专家工作的恰当性
第十五章 注册会计师利用他人的工作
知识点：评价专家工作的恰当性
（一）总体要求
注册会计师应当评价专家的工作是否足以实现审计目的，包括：
（1）专家的工作结果或结论的相关性和合理性，以及与其他审计证据的一致性；
（2）如果专家的工作涉及使用重要的假设和方法，这些假设和方法在具体情况下的相关性和合理性；
（3）如果专家的工作涉及使用重要的原始数据，这些原始数据的相关性、完整性和准确性。
（二）评价专家工作是否足以实现审计目的所实施的特定程序
可能包括：询问专家；复核专家的工作底稿和报告；实施用于证实的程序；必要时与具有相关专长的其他专家讨论；与管理层讨论专家的报告。
（三）评价专家的工作结果或结论的相关性和合理性
（四）评价专家工作涉及使用重要的假设和方法的相关性和合理性
（五）评价专家工作涉及使用重要的原始数据的相关性、完整性和准确性
（六）评价结果为不恰当时的措施
如果确定专家的工作不足以实现审计目的，注册会计师应当采取下列措施之一：
1.就专家拟执行的进一步工作的性质和范围，与专家达成一致意见；
2.根据具体情况，实施追加的审计程序。
如果注册会计师认为专家的工作不足以实现审计目的，且注册会计师通过实施追加的审计程序，或者通过雇用、聘请其他专家仍不能解决问题，则意味着没有获取充分、适当的审计证据，注册会计师有必要发表非无保留意见。
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