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工资储备基金是否可以跨年度税前扣除?
答：分情况而定：
企业在经营过程中因资金周转困难等原因，使得当期应付工资不能全额发放，造成的欠发工资(指已经在应付工资中反映或转到了其他应付款中)，并在年度终了后三个月内发放的，则发放的欠发工资在所属年度计税工资标准内可税前扣除。
若该部分欠发工资超过年度终了后三个月发放，则在所属年度不允许税前扣除，应并入发放年度的计税工资总额按标准扣除。
企业在汇算清缴期内发放的上年度工资，均认定为企业"实际发生"，在工资所属年度予以扣除。在汇算清缴期后补发上年或者以前年度工资，作为工资发放年度工资税前扣除。
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借：其他货币资金
贷：应收账款等或
借：应付账款等
贷：其他货币资金
如果能取得真实有效的发票和事业收据是可以税前扣除的。
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