应付职工薪酬代扣代缴账务处理是怎样的呢，账务处理是每个会计都应该会的工作必备技能，但是免不了遇到一些自己一时无法解决的问题，下面一起来看看本文中的问题如何解决。
应付职工薪酬代扣代缴账务处理是怎样的呢？
代扣代缴个人所得税的会计分录举例
企业为职工代扣代缴个人所得税有两种情况：第一，职工自己承担个人所得税，企业只负有扣缴义务；第二，企业既承担税款，又负有扣缴义务。举例说明如下：
第一，企业作为个人所得税的扣缴义务人，应按规定扣缴该职工应缴纳的个人所得税。代扣个人所得税时，借记"应付工资"科目，贷记"应交税金-代扣代缴个人所得税"科目。
例1：企业为职工顾某发放9月份工资3600元。税款由顾某自己承担，企业负责代扣代缴。
顾某应纳税额=(3600-800)*15%-125=295(元)。
月末发放工资时，账务处理为：
借：应付工资 3600
贷：现金 3305
应交税金-代扣代缴个人所得税 295
缴纳税款分录略(下同)。
第二，企业为个人代负个人所得税通常有两种情况：一是按照合同或者协议规定，纳税义务人应纳的个人所得税全部或部分由企业负担。这种情况通常是企业的自愿行为。二是因企业未履行扣缴义务，个人所得税由企业赔缴。这种情况是税法对企业未履行扣缴义务的一种"处罚"企业除了赔缴税款外，还需按规定缴纳一定数量的滞纳金和罚款。
由于个人所得税是对取得应税收入的个人征收的一种税，其税款本应由个人负担。企业代纳税人负担的税款属于与企业经营活动无关的支出，应记"营业外支出"科目。与之相适应，企业代负的个人所得税也不得在企业所得税前扣除，在年终申报企业所得税时，应全额调增应纳税所得额。
应付职工薪酬代扣代缴账务处理是怎样的呢？上文小编介绍了这个内容的计算方法以及会计分录怎么写，对大家参考写分录还是有一定的帮助的，下面请看下文详细介绍！
以上就是关于应付职工薪酬代扣代缴账务处理是怎样的呢的详细介绍，更多与账务处理有关的内容，请继续关注数豆子，希望本文对你有所帮助。