员工借款未入账跨年如何处理，在会计行业经常会遇到此类问题，下面由数豆子为大家整理相关内容，一起来看看吧。
员工借款未入账跨年如何处理？
跨年使用，涉及以下业务：
一、原入账时做为一年内偿还的，所以归集到短期借款科目，若跨年仍属于一年内， 不需处理。若跨年涉及到继借，根据款项情况，如果需要转回清偿再借入，则按此过程入账，如果不需要款项转移，则不需处理。只需保留继借合同做为备查资料存档就行了。
二、原入账时做为长期借款的，跨年是正常情况，不需处理。
三、利息处理按受益期每月计提，然后按实际情况支付入账就行了。
期初建账时员工借款没有入账，要不就收回时也不入账。要不就补借款和收款二个分录
预收账款收回时没有做分录抵冲，次月结帐时才发现，视同你发现的当月收回。直接做个凭证就可以。
员工借款的会计分录：
借：其他应收款--借款**
贷；现金
工资中扣除
借：应付工资
贷：其他应收款-借款**
贷：银行存款(支付总额-借款)
员工借款未入账跨年如何处理？应该在"其他应收款--借款"科目中进行列支。