咸阳高中补课老师

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不合理，不合法。

《教育法》和《教师法》明确规定了教师休息权利，是谁给你们校长的胆子敢公然违法。

我国《劳动法》规定周末加班需要支付劳动者双倍工资。法定节假日加班需要支付劳动者3倍工资。

觉得你们这种情况应该和校长沟通一下，无私奉献是可以的，但是应该安排教师补休。否则，不给加班费又不安排教师补休，那校长就是违法。

我觉得，打开窗户说亮话，确实是要比藏着掖着说话要心气顺畅得多。所以说，针对普通高中周末补课该不该收费问题，我真的想和大家伙说个明白。同时我申明，显然本人并非仅仅为自己是教师才站在个人利益这边诉求而争辩这么个敏感的话题。

首先是国家的大环境，人们论一个人的身份贵贱，当然是看他拥有的收入。现在恐怕卖小菜的大妈都难以相信，为什么一个高中教师的收入居然会比她少。而她所了解的中小学老师们，大抵收入还是可观的，比如初中、小学，收入也不低，而且看起来也很轻松，没有早晚自习，节假日也都休息，她觉得当老师值！说实在的，我觉得，他们过得的确比我们高中老师潇洒。其中，有一个重要原因是，我们的同行们，不用像我们一样，几乎是被逼迫着进行周末加班补课！为什么说，我们几乎是被逼无奈的呢？一方面，教育行政部门，为了办人民满意的教育，三令五申，教师不得周末加班为学生补课和收费。正因为如此，对于前者，高中学校本来也无权要求老师加班，因为这是剥夺教师的休息权的行为，显然有违《教师法》；对于后者，收费更是可能被视为违背教师职业道德，而且往往被一概视之为“乱收费”。

有的家长便又会问，我们并不反对补课的意思，只是和以前一样，能不能不收费，我们便更加支持！亲爱的家长同志，我本人正是要纠正这部分家长的我认为错误的想法！

我给您们算个账吧。十多年前，高中老师因为有补课费和早晚自习加班费等收入，使得比初中和小学老师高。因为那时老师的工资基数较低，初中小学又不存在着补课和早晚自习加班费用以及因国家对义务教育整体投入不足也未施行今天的绩效工资方案的原因，高中老师的工作还是十分令人艳羡的，所以那时的初中老师们都削尖脑袋想着挤进高中。一直沿袭至今的周末补课费，因为是算加班时间的上课费，比平时虽高一倍，但大概仍是十元钱一节课，所以一个老师若一个周末有两三节课，一个月也就能拿到百十元钱了，那时因为相当于基本工资的百分比超过15%以上，加上高中学校为老师们算上早晚自习的加班费，以及有的学校可能还算的课时津贴之类，算起来，不少高中学校的工资是初中的一倍，可能直到今天绝大多数高中学校因为早已经提高补课加班费标准可能也要比一般的初中高。但是，也想和其他兄弟学校一样，做出迟到而必要调整----周末补课也收费时，我们却遇到了责难和纠结。所以我们如果仍然只能是一个月只由学校发那么可怜的一点补课费，我认为，那我们这样学校的老师们的劳动便可能被严重低估了，别人可以拿一百元一节，我们只能还是十元。这样您可以想像一下，这可比的初中小学老师，既不上早晚自习，又不用周末加班初中小学老师亏多了。如果要求我们仍然周末这样子补课，的确没有什么积极性的。也就是说，十年前，我们拿到手的加班费就是初中小学老师的工资总额，现在物价涨了，我们的加班费却因为从未涨过而显得分外寒碜，也较他们工资的总额少得多。君子爱财，取之有道，大不了像市内初中的一些学校教师那样，周末私自组织个别学生补课，一月下来，也有好几千，对吧！

所以，我认为，我们班学生的家长们，如果您想要您的子女周末补课，建议您还是想清楚，只有自己的孩子真想补，才要求他们到学校来补课，因为补课确实是应该收费的。同时身为高中教师，深知高中是人生中，一场最残酷的竞赛----马拉松式的长跑。只要是选择了读高中的孩子，就会身不由己的投入到与时间赛跑的战斗之中，除非你想当逃兵！而家长、老师，不过是尽心尽力而已。

总之，补课，是老师的加班，加班要加倍补偿其劳动，否则老师也有权选择休息！现在，那么多家长又要求补课，那么如果一旦这部分家长征求得孩子的同意而最终请到相关老师为其周末补课，那么您们应该不会去举报所谓的“乱收费”的！其他的孩子选择休息，其实也是在行使其人生权利，我认为其家长也应该心平气和的接受，而不是相反。

在回答这个问题之前，我要先问一句，题主在提问时是否已经有了成见？

下面，以我所在地区的实际情况为例，来回答题主的问题：

首先，楼主也说了，假期学校统一补课，“学校统一补课”，这个决定应该是学校决定的，也可能是教育主管部门统一确定的，绝对不可能是学校老师自己决定的。所以，“老师为了提高收入”要求学生统一补课的说法是站不住脚的。

其次，学校统一补课，要学生交费吗？如果交了，具体交了多少？我印象中，十多年前，在我刚工作的时候，那时候学校暑假统一补课是要跟学生收费的----一节课一块钱，老师上一节课拿25，剩余的由学校处理。但是，自江苏省五严规定实施以来，就明确不允许假期补课，更不允许收费了。近两年“五严规定”形同虚设，很多学校都开始补课，但也不敢跟学生收费。这笔补课费先是从绩效工资总额里划拨，后来又由教育局另拨了一笔加班费，但是这个费用也仅够支付非寒暑假的周末补课。从去年开始，教育局明确要求各高中学校统一安排学生补课，补课费由市财政划拨，大约为100元一节课。

由上可知，在市财政划拨专款之前，老师一节课的补课费是25元，而且来自绩效，说白了就是拿自己的钱给自己发补课费，这样的做法能提高教师的收入吗？

虽然去年由市财政拨款了，一节课的价格提升到一百块，对大部分上课的老师来说，收入是增加了，但这是教师补课的出发点吗？这种补课，其实很多老师是不愿意的，是抗拒的，假期却学校给学生上课，有的老师真的是被逼的。

再次，一个暑假到底能拿多少补课费？是否真的提高了收入？像我这种做班主任的非语数外老师，在学生补课期间，一天上一节课，但是要批作业和管理班级，晚上还要值夜班，三个星期的补课，一共拿了2800元的补课费。语数外老师可能会多一点。我个人觉得我把假期整整三个星期的时间都花在学校里，我愧对自己的家庭，特别是愧对自己的孩子。我为了别人家的孩子，忽视了自己的孩子，最后拿了2800元的补课费，还要担上一个“敛财”的罪名，很冤啊。

最后，我要说一下这些补课费到底多不多。我们所谓的多不多，要有比较，不能看绝对数字。比如说，语数外老师一天上两节课，最后他们补课费拿了四千块。这四千块多吗？也许相当于他们半个月的工资。这三个星期，他们每天两节课，课后还要批改作业，整理练习，花了大量时间，我觉得四千块也不多。如果他们真的为了提高收入，完全可以在家补课。按照我们这边的政策，允许老师在假期给亲朋好友家的孩子补课，人数不超三人。试想，如果给三人补课三个星期，所获的的收益，和在学校上课比，哪个多？在家补课的收益怕是要远远高于学校上课吧？从这个角度出发，我也相信，老师假期在学校统一给学生补课，绝对是为了让学生有所提高，而不是为了增加一点点收入。

希望世人不要带着成见看待教师群体。我们相信，绝大多数的老师，都是带着爱心和责任心在教书的。学生的进步，是他们最大的安慰。

希望我的回答能解开题主的疑惑！

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