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旅行发票可以报销吗
答：包含两个问题，报销的比较好办，另外说入账可能就涉税了。
先说报销这档事。报销发票，最主要是看企业的财务制度，符合相关要求(公司的)，按规定的流程审批，即可。通俗地讲，老板同意，那就可以报销领钱；相反，老板不同意，再怎么合法有效的发票也不可能报销。我想，有一定工作经历的都懂的道理。
再说"入账"的问题。相对而言，这事就复杂多了。在可以"报销"的前提下，如果是本企业的员工来报销，按规定需要并入工资计缴个人所得税，这样还得考虑发票金额的问题，按经验，旅游一般也有好几千元，如此一来，员工可能需要交个人所得税。
另外，对企业来说，这部分费用可能还需要纳税调增。
以上在一般企业比较常见，如果是其他单位，比如是国字头的，那不好说。
报销决定权主要在企业，能报销自然也好入账，大概就是这样。
计提福利费的会计分录
答：计提职工福利费的会计分录如下：
对于不同的职工类型，计提职工福利费应计入不同的科目：
1、如果是企业中为生产产品服务的人员：
借：生产成本
贷：应付职工薪酬---职工福利
2、如果是企业行政管理人员：
借：管理费用
贷：应付职工薪酬---职工福利
3、如果是企业销售部门人员：
借：销售费用
贷：应付职工薪酬---职工福利
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