残疾人保障金算工资的标准公式是什么，经常有小伙伴遇到这个问题，下面由数豆子为大家整理相关内容，一起来看看吧。
残疾人保障金算工资的标准公式是什么
答：1、残疾人就业保障金的计算公式=(单位上年度在职职工总数×1。5%(上海市为1。6%)-已安排残疾职工人数)×本地区上年度职工年平均工资。
2、在职职工总数，按用人单位年平均职工人数核定，也可参照人事、劳动、统计等政府相关职能部门提供的人数核定。
3、安排残疾人就业必须是单位正式职工或与单位依法签定1年(含1年)以上劳动合同，按国家规定由所在单位为其缴纳社会保险费并持有《中华人民共和国残疾人证》的职工。已安排的残疾军人和因工致残人员，经鉴定符合国务院规定的残疾标准，并办理有《中华人民共和国残疾人证》，方可计入安置比例。
4、例子：
假定您所在地的上年度职工年平均工资为20000元，单位上年度在职职工总数为200人，无残疾人。
应缴纳的保障金=200*20000*1。5%=60000元。
北京地区残疾人保障金的征收标准：应缴纳的保障金=(单位上年度在职职工总数×1。7%-已安排残疾职工人数)×本地区上年度职工年平均工资*60%
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