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中级职称《财务管理》知识点:企业管理目标理论
企业管理目标理论
利润最大化:
优点:有利于企业资源的合理配置,有利于企业整体经济效益的提高;
缺点:
1、没有考虑利润实现时间和资金时间价值;2、没有考虑风险问题;
3、没有反映创造利润与投入的资本之间的关系;4.可能导致企业短期财务决策倾向,影响企业长远发展。
股东财富最大化:
优点:1、考虑了风险因素;2、在一定程度上可以避免企业短期行为;3、对于上市公司而言,股东财富最大化目标比较容易量化,便于考核和奖惩;
缺点:1、通常只适用于上市公司,对于非上市公司难以应用;2、股价受众多因素影响,股价不能完全准确的反应企业财务管理状况;3、它强调得更多的是股东利益,而对于其他相关者的利益重视不够;
企业价值最大化:
优点:
1、考虑了取得报酬的时间,并用时间价值原理进行了计量;
2、考虑了风险与报酬的关系;
3、克服了企业在最求利润上的短期行为;
4、用价值代替价格,有效地规避了企业的短期行为;
缺点:
1、过于理论化,不易操作;
2、对于非上市公司而言,企业价值评估受评估标准和评估方式影响,很难做到客观准确;
相关者利益最大化:
优点:
1、有利于企业长期稳定发展;
2、体现了合作共赢的价值理念,有利于企业经济效益和社会效益的统一;
3、相关者利益最大化本身是一个多元化、多层次的目标体系,较好的兼顾了各利益主体的利益;
4、体现了前瞻性和现实性的统一;
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